6 errori da non commettere durante una riunione aziendale
Scopri come comportarti durante gli eventi e mantenere una buona reputazione sul posto di lavoro
L’incontro aziendale è un’occasione per celebrare i risultati dell’anno, ma richiede anche buon senso. Esagerazioni e comportamenti inappropriati possono trasformare un evento leggero e divertente in un vero problema.
Secondo Vanessa Chiarelli Schabbel, direttrice esecutiva di Bop Comunicação Integrada, è comune vedere i dipendenti commettere “errori” durante questi eventi. “Nonostante sia un momento di ‘informalità’, è necessario evitare alcuni comportamenti che potrebbero avere un impatto negativo. Solo perché è una festa non significa che tutto sia gratis”, spiega.
Per evitare gaffe che potrebbero danneggiare la propria reputazione sul posto di lavoro, Vanessa Chiarelli Schabbel elenca 6 errori da evitare. Controlla!
1. Bere eccessivamente
La prima cosa da evitare è bere eccessivamente. Anche se è un “cliché”, le persone si impegnano ancora molto. erroreche finisce per innescare diverse conseguenze. Perdere il controllo a causa del bere può portare a situazioni imbarazzanti e compromettere la tua reputazione. “È importante conoscere i propri limiti e consumare con moderazione”, avverte Vanessa Chiarelli Schabbel.
2. Dimentica il codice di abbigliamento
Fondamentale è anche prestare attenzione al proprio abbigliamento. Vestirsi in modo inappropriato per il contesto dell’evento può inviare il messaggio sbagliato. In questo caso il consiglio è quello di consultare l’invito o chiedere all’organizzatore. “Rispetta il codice di abbigliamento è dimostrare professionalità, mantenere la coerenza dell’ambiente, evitare imbarazzi e rafforzare la propria immagine professionale“dice uno specialista.
3. Evita le interazioni sociali
Non a tutti piace l’idea di una festa con persone dell’azienda e, quindi, molti tendono ad evitare le interazioni sociali, il che, secondo Vanessa Chiarelli Schabbel, può essere un errore. “Essere isolati o parlare solo con i colleghi più vicini dimostra una mancanza di interesse per il team nel suo insieme”, sottolinea. L’ideale è sfruttare il momento per avvicinarsi a persone con cui non si lavora direttamente o con cui si sta tutti i giorni.
4. Fare commenti inappropriati
È un momento di relax, ma battute brutte, argomenti controversi e anche pettegolezzi probabilmente genereranno disagio o disagio. Il consiglio dell’esperto è quello di optare per temi chiari e neutri, mantenendo l’ambiente gradevole. “Sappiamo che ci sono argomenti che finiscono sempre in ‘salita’, come parlare di opinione politica, quindi perché rovinare il momento?”, commenta.
Nonostante l’atmosfera rilassata, Vanessa Chiarelli Schabbel sottolinea che si tratta di un evento professionale, quindi sono da evitare esagerazioni da tutte le parti. “Evitate la troppa vicinanza, gesti di affetto eccessivi o atteggiamenti invasivi, che possono creare disagio tra di noi colleghi e oltre”, raccomanda.
6. Non dimenticare di andare alla festa!
A molte persone non piacciono le feste celebrative ed è per questo che non vanno all’evento, ma questo è un grosso errore. “Anche se non vuoi, è essenziale partecipare impresa. Non andare all’incontro crea una cattiva immagine per il dipendente, quindi il consiglio è: anche se si tratta di un soggiorno breve, partecipate”, conclude l’esperto.
Di Beatriz Bradley